Jak liczyć wynagrodzenie urlopowe przy stawce godzinowej
Pytanie:
Zatrudniłam pracownika na umowę o pracę na 3/4 etatu, ustalając wynagrodzenie w wysokości stawki godzinowej. Jak wyliczyć podstawę brutto wynagrodzenia, w sytuacji gdy pracownik jest na urlopie lub w danym miesiącu przypadają dni świąteczne?
Poznaj pełne możliwości portalu!
Testuj Portal poradyplace.pl
przez 14 dni!
Przegląd najważniejszych zmian w dziedzinie wynagrodzeń w aspekcie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków.
Na Portalu poradyplace.pl znajdziesz:
- odpowiedzi na pytania nadesłane do redakcji
- bieżące zmiany w prawie i wyjaśnienia powstałych w związku z nimi problemami
- projekty ważnych aktów prawnych z zakresu wynagrodzeń
- wskazówki dotyczące naliczania ZUS, wynagrodzeń i podatków w płacach
- aktualne wskaźniki i stawki
- najnowsze orzecznictwo i wyjaśnienia urzędów
- porady video, e-booki, kalkulatory
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się
Słowa kluczowe:
wynagrodzenie urlopoweNajnowszy numer
Pokaż listę wydań »
Numer 358 I połowa maja 2024 r.
Dostępny w wersji elektronicznej