Pytanie: Proszę o wyliczenie honorarium na podstawie umowy o dzieło po 1 lipca 2022 r., czyli z obniżonym podatkiem. Kwoty brutto honorarium wynoszą: 5.330 zł, 1.000 zł, 1.600 zł i 1.170 zł z 50% kosztami uzyskania przychodu.

Pytanie: Pracownica do 31 maja 2022 r. przebywała na jednej z części urlopu wychowawczego. Od 1 czerwca 2022 r. wpłynęło zwolnienie lekarskie z kodem B – ciąża. Czy zatem od 1 czerwca 2022 r. jesteśmy zobowiązani do wypłaty wynagrodzenia chorobowego, mimo że pracownica nie wróciła do pracy po urlopie wychowawczym?

Pytanie: Mam pytanie odnośnie do kwoty zmniejszającej podatek. Kwota ta od lipca 2022 roku ma wynieść 300 zł, rocznie da to 3.600 zł, a jeśli do czerwca wynosi 425 zł x 6 mies. = 2.550 zł, a od lipca 300 x 6 mies. = 1.800 zł, razem 2.550 + 1.800 = 4.350 zł. Czy wtedy w kolejnych miesiącach od lipca trzeba (4.350 – 3.600 = 750 zł) jeszcze zmniejszyć o kwotę 125 zł miesięcznie, aby na koniec roku wyszła kwota 3600, a nie 4.350 zł. Czy zastosować od lipca KZP w kwocie 300 zł - 125 zł= 175 zł? Proszę o pomoc w tej kwestii.

Od 1 stycznia 2022 r. w obiegu zaczął funkcjonować nowy formularz, tj. wniosek o niestosowanie ulgi dla klasy średniej. Wniosek ten mógł złożyć każdy podatnik, który nie chciał aby w razie uzyskania przychodu na poziomie od 5.701 zł do 11.141 zł pracodawca stosował tą ulgę. W konsekwencji z podatku takie osoby rozliczyłyby się w rocznym zeznaniu podatkowym. Czy ten formularz obowiązuje po 1 lipca 2022 r. Sprawdź inne zmiany w dokumentacji podatkowej.